单位2020年意识形态工作自查报告汇报

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  坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务,认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神,持续推进“两学一做”学习教育“回头看”活动,加强“四个全面”战略布局的宣传教育,组织好社会主义核心价值观的学习和践行。引领财经网为大家整理的相关的单位2020年意识形态工作自查报告汇报,供大家参考选择。

  单位2020年意识形态工作自查报告汇报

  2019年以来,韩家湾煤炭公司机运队党支部坚持以党的十九大精神为指导,牢固树立政治意识和大局意识,认真贯彻落实上级单位及公司党委关于意识形态工作的决策部署和指示精神,时刻将围绕中心、服务大局作为基本职责,坚定党的信仰信念,坚定党的政治立场,坚定维护党中央权威,坚定维护公司发展大局,坚决将思想行动同上级单位及公司党委保持高度一致,为公司安全生产实现高质量发展奠定坚实的思想基础和精神保障。现将一年来的意识形态工作管理情况进行自查报告如下:

  一、坚持政治理论学习,提高全员思想意识

  支部积极组织班子成员参加公司党委中心组会议,并督促班子成员对照每次会议主题,用心撰写发言材料及心得体会,不断增强学习效果。支部充分利用“三会一课”及周三党员活动日等时间,认真组织党员学习党的政治理论,习近平总书记重要讲话精神,以及上级领导的指示精神,不断增强广大党员的政治觉悟。组织开展了“不忘初心、牢记使命”主题大讨论活动,班子成员、班组长、职工代表等紧密围绕区队安全生产的先进点、增值点和疼痛点各抒己见,明确了下一步工作思路,进一步提高了思想认识,凝聚了发展共识,促进中心工作开展。精心准备政治理论学习营养餐,坚持每月布置和考核政治学习笔记,在提升职工政治觉悟的同时,培养职工良好的自学习惯。

  二、狠抓载体阵地建设,确保意识形态全覆盖

  注重职工学习室阵地建设,开辟了党的建设、工会建设、共青团建设专栏,及时更新各类学习内容,另外,支部为学习室安装了书报栏、阅读角,安排专人负责领取和摆放党报党刊,增强了意识形态的覆盖面。紧密结合安全生产实际,积极组织开展政研会论文撰写工作,并及时向公司党群部进行上报。认真开展谈心谈话工作,落实“六必谈、六必访”制度,对出现思想变化的职工及时进行约谈,深入分析其思想变化产生原因,并制定应对措施,将问题消灭在萌芽状态。充分利用职工QQ群、支部党员微信群、职工家属微信群,宣传党的方针政策、党规党纪,以及各类违纪案例等,拓展意识形态管控范围。

  三、注重“四德”学习教育,培育社会主义核心价值观

  支部积极组织职工参加了公司开展的各类道德大讲堂活动,让职工主动接受社会主义核心价值观教育,树立正确的人生观、社会观和价值观。定期开展身边好人上报工作,及时将身边敬业奉献、孝老爱亲、诚实守信、见义勇为的典型推荐出来,并及时上报事迹材料。在各类评先树优工作中,严格执行道德一票否决制,对道德上存在问题的人员,坚决取消其参评资格。定期组织党员、团员、青工参加公司组织的进敬老院、为贫困地区捐物、志愿者服务活动等,让大家在实践中,提高思想道德水平。将“四德”学习教育同企业文化理念宣传、文明区队(班组)建设等工作相结合,提高职工对“四德”学习教育的重视度,培育职工正确的思想道德观念。

  四、坚持服务依靠职工,增强队伍的凝聚力

  机运队坚持把职工的小事当成大事,倾心为职工解难事、干实事、做好事,为职工传递“一家人、一盘棋”的管理理念。严格贯彻民主集中制,定期组织召开职工代表大会,广泛征集职工代表提案建议,集中审议区队管理制度、工资奖惩分配等职工关心关注的事项。严格贯彻落实“五公开、五上墙”制度,所有涉及职工切身利益的通知,都能在第一时间进行公开、公示,虚心接受职工群众监督。严格贯彻落实《职工子女中高考带薪休假制度》、《职工带薪年假制度》,为职工免费提供“小药箱”服务。另外,支部于10月份开展了一次全面的关于职工思想动态的调查问卷,及时掌握了职工工作、生活及学习中遇到的难点问题和热点问题,并制定应对措施,积极协调解决,努力让职工满意,确保职工队伍整体稳定。

  五、提升新闻宣传水平,营造正确的舆论导向

  支部始终将新闻报道摆在重要位置,出台制定了《机运队新闻宣传管理办法》,对通讯员队伍进行了重新聘任,在吸收新鲜血液的同时,将长期不撰写稿件的通讯员进行了清退。在开展新闻宣传工作中,支部坚持服务中心、服务大局,坚持贴近实际、贴近职工,坚持以正确的舆论引导人,充分发挥党的喉舌和舆论导向的作用。坚持以正面宣传为主,积极报道公司区队开展各项工作的得力举措,以及安全生产工作中涌现的先进典型。更多地采用职工喜闻乐见的形式,不断提高新闻宣传的生动性和可看性,不断提高新闻宣传的质量和水平。

  单位2020年意识形态工作自查报告汇报

  我公司高度重视意识形态工作,认真贯彻县委关于意识形态工作指示和部署,狠抓落实,促进队伍建设,实现思想稳定,自觉遵守政治规矩,严守政治纪律。

  一、全面部署,研究对策

  公司党委认真学习贯彻落实县委关于意识形态工作决策部署及指示精神,切实做到班子落实主体责任,分管领导履行“一岗双责”,层层传递责任、层层抓落实,进一步增强做好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。坚持问题导向,认真从组织领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面,深入查找意识形态工作存在问题和不足。

  二、强化理论,政治引领

  我公司将意识形态工作纳入干部理论学习、党支部“三会一课”重要内容,及时传达学习上级关于意识形态工作的决策部署及指示精神。以“两学一做”学习教育常态化制度化为主线,重点学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九大精神等内容,大力培育和践行社会主义核心价值观,积极弘扬企业精神,定期召开组织生活会,教育、引导全体党员干部严守政治纪律、严明政治规矩,牢固树立正确的世界观、人生观和价值观,把思想统一到党的路线方针政策上来,统一到习近平总书记系列重要讲话精神上来。确保在政治上思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,坚决维护习近平总书记和党中央的权威,做到政治上坚定。

  三、廉洁从政,思想引导

  我公司扎实推进党风廉政建设,明确党风廉政建设主体责任,建立健全上下结合、内外结合的监督制约机制,层层签订党风廉政建设责任书、廉洁自律承诺书,狠抓作风效能建设,始终把守纪律讲规矩作为刚性约束。通过集中学习、召开会议、警示教育、集体约谈、个别谈话等形式,扎实推进党风廉政建设,有力促进了干部员工工作作风改进,增强了遵守中央八项规定和工作纪律八不准规定的思想意识。通过扎实有效的党风廉政建设从根本上解决干部员工不想腐、不能腐、不敢腐的思想基础,筑牢思想防线。

  四、明确任务,落实责任

  根据县委文件精神和我司制定的工作计划,明确一把手负总责抓管意识形态工作;安排公司党建部按照县委的要求,负责网络宣传工作,适时开展网上正面宣传引导。加强对各类意识形态工作中存在的苗头性、倾向性问题,做到及时发现、及时提醒、及时处置,避免问题扩大化。近年来,我公司未发生过意识形态领域的重大问题和重要事件。

  五、存在的问题

  虽然公司意识形态领域呈现出主旋律响亮、正能量强劲的积极向好态势,但也存在一些不足,主要表现在:

  (一)对意识形态工作的重要性认识不足,思想认识存在偏差。没有将意识形态工作摆上重要议事日程,往往把意识形态工作作为一项软任务,没有真正摆上应有位置,一定程度上存在重视业务工作,轻视党建工作的不正确想法,将意识形态工作作为软指标来考虑,总认为一线工作是主要的,学习是次要的,只要有经验、有实干精神就可以把事情干好,而忽视了党建理论对工作指导的重要性和必要性,看不到党建工作对业务工作的促进作用,就党建抓党建,影响了党建工作的健康发展。

  (二)工作实践中“一手硬一手软”现象普遍存在,工作机制不够健全。部分领导干部存在片面强调公司业务指标工作,忽视意识形态工作的情况,没有将供电公司业务工作和意识形态工作协调起来发展,在理论武装、干部教育、文化建设等方面存在缺失。

  以上是我公司意识形态工作汇报,不足之处,请督查组批评指正。

  单位2020年意识形态工作自查报告汇报

  按照此次检查要求,对照《党章》规定的党员义务、党员领导干部的基本条件、新时期保持共产党员先进性的基本要求和学习动员阶段县委常委班子提出的保持先进性的具体要求,在广泛征求干群意见的基础上,联系自己的实际,作为单位一把手我就保持党员领导干部先进性方面存在的突出问题进行了深刻反思,现剖析如下。

  一、主要问题及不足

  1、理论功底不深。自己在一定程度上轻视了理论学习,没有很好地解决工学矛盾,忙于工作多,理论学习少;为我所用学习多,全面系统学习少;肤浅学习多,深入钻研少,对理论的学习更多地停留在一般的了解、跑马观花、浅尝辄止,导致理论功底不深,思想解放不够,用科学理论指导工作时,缺乏入理的分析。如面对日益复杂的青少年思想道德建设局面,有时只能就事论事,不能从根本上解决未成年人思想道德建设问题。同时,对经济、法律、现代科学知识的学习不够,导致自己的综合素质不够高,在一定程度上影响了对工作的推动和决策。

  2、理想信念的坚定性、政治敏锐性和政治辨别力不够强。

  没有很好地把党的最高纲领和最低纲领统一起来,认为社会主义初级阶段是一个很长的历史时期,共产主义社会很渺茫,离我们还很遥远,没有完全把握人类社会向前发展的必然规律,对社会主义事业的长期性、艰巨性、复杂性认识不够,对社会主义制度的强大生命力和巨大优越性体会不够深刻,对资本主义垂而不死,经济飞速发展现象的政治鉴别力不够强。对在改革开放过程中出现的西方资本主义发达国家利用科学技术制造和传播精神垃圾,社会上一些不健康的娱乐场所、精神产品广为兴起、广为流传的现象的政治本质,即西方敌对势力亡我之心不死,通过各种途径加紧对我进行思想和文化渗透,从而实现他们“西化”、“分化”我国的图谋认识不够。

  3、工作作风不够深入。

  对实际情况的掌握不够深、不够透,“布置工作相对较多,沟通交流相对较少;听汇报相对较多,下基层了解相对较少”的现象仍然存在。有时认为自己工作忙、事情多,且存在到基层多了会给基层增加负担的片面认识,因此,深入基层和分管部门不够,没有很好地沉下去了解群众思想,倾听群众意见,关心群众冷暖;在处理主人与仆人的关系上,有时表现错位,有针对性的开展工作不够。比如,沉下身去对我县新型农村合作医疗试点工作、计划生育工作、对农民的教育等工作调查研究不深,做耐心细致的宣传引导工作不够;没有抽出足够时间找分管系统的退休人员座谈,对其关心不够;对群众来信来访中提出的问题,自己亲手经办的相对较少,批转下级的相对较多,自己督促检查也还不够。

  4、廉洁自律的要求不严。

  虽然从总的来说,能按照《党章》和《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》来要求和规范自己,也基本做到了廉洁从政的有关规定。但对自己自律还不够严,表现在:自己是主管意识形态的领导,加之自己性格和爱好的原因,对打牌赌博、经商办企业等活动一点也没有兴趣,认为自己违反廉洁自律有关规定的可能性不大;有时接受了下属单位、同志的宴请,下基层有时没坚持在食堂就餐,个别时候有公车私用的现象,一定程度上存在享乐主义思想。

  5、履行职责有差距。

  一是抓改革力度不够。自己除能较好地按照上级的统一部署抓好分管范围内各项改革工作外,其他某些方面的改革工作,自己主动去研究、探索并组织实施得不够。如在职业教育的改革上,一定程度上存在等待观望的思想,虽然已组织相关领导、相关部门多次研究,制订了改革的初步方案,但存在等待市相关政策出台的思想,所以该方案一直未能得以正式出台,导致全县职教改革步伐不快。

  二是抓薄弱环节工作不够。随着改革开放的不断深入,社会发生着深刻变化,人们的思想观念、意识形态、价值取向也随之发生着深刻变化,各种思想文化相互激荡,如何抓好新形势下全民思想政治教育,加强精神文明建设,在方式、内容、途径上研究不够,措施不多。如对加快乡镇广播网络建设的力度不够;对如何加强全县大宣传工作,进一步提高**的知名度和美誉度方面研究不够,措施不力,成效不明显;结合**实际,对如何打好**文化牌也研究不够,研究了付诸实施也还不多;抓干部群众的思想解放、观念转变不够;针对新形势下党中央提出的建设和谐社会新要求,自觉主动的思考、研究创建和谐**的工作不够。

  三是抓干部教育、管理不够。对所分管部门、系统的干部,平常更多的注重工作上的要求,有时对干部疏于教育,严格要求不够,没能很好地实施统一、高效、有序的管理。如少数学校教育乱收费现象时有发生,个别学校私设小金库;网吧治理问题尽管组织相关部门多次进行了大规模的综合整治,但经常性工作不够,在建立管理的长效机制上探索不够,导致未成年人进入营业性网吧现象时有反弹,群众反映较大,作为分管领导负有不可推卸的责任。

  二、存在问题的主要原因

  1、学习的重要性认识不够。

  对理论学习之所以重视不够、缺乏自觉性、主动性,主要是认为自己已经通过参加县委中心组学习和参加省县处级女干班、县委书记进修班、研究生进修班、研究生班等机会多次系统地学习过马克思主义,掌握了一些基本原理,而认为要真正学深学透马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,那是高级领导干部和理论工作者的事;认为马克思主义理论在上级的指示精神里就有,我们这一级领导干部主要是执行上级指示,再加上自己日积月累掌握的那些基本观点、基本理论就可以了;即使是党的新思想、新观点、新论断,只要自己择其重点掌握,应付日常工作是完全可以的,由于主观感觉良好,放松了对理论的全面深入学习。这是产生问题的根本原因。

  2、党性修养不够高。

  由于自己没有系统地学习党的理论、党的历史,对党的规章制度、纪律要求学习得不深,还不透,缺乏严格的党内政治生活锻炼,导致党性修养不够高,个别时候对共产主义的理想信念产生困惑,不能较好地与社会上一些不正确的舆论、错误思潮进行坚决的斗争;自己分管的意识形态领域内的工作,在一定程度上也还存在一些问题,部分未成年人没有树立远大的共产主义理想。

  3、宗旨意识、群众观念不够强。自入党宣誓之日起,自己就下定了全心全意为人民服务的决心,自愿把毕生精力乃至生命贡献给党和人民的事业。但随着时间的流逝和学习上的松懈,自己全心全意为人民服务的宗旨意识有些淡化,群众观念还不强,没有真正把群众当成自己的衣食父母,感情上有疏远,导致在宗旨的实践上有偏差、有距离。

  4、主观世界改造不够。

  在平时的工作中,没有很好的坚持改造客观世界与改造主观世界相结合,重客观轻主观,导致在一定程度上没有很好地树立起正确的世界观、人生观、价值观,没有很好的解决权力观、地位观、利益观问题,因此在思想、行动上或多或少跟不上形势发展的要求,对于自己渴求知识、敬业奉献、团结协作、开拓创新、艰苦奋斗、廉洁从政、全心全意为人民群众谋利益有影响、有削弱。

  5、同树立和落实科学的发展观、正确的政绩观还有差距。

  之所以出现履行职责有差距,归根结底是因为自己没有真正树立和落实科学的发展观和正确的政绩观,在灵魂深处没有解决好“政绩为谁而树”的问题,导致工作上有时忙于接受上级的检查,忙于应付日常性工作;有的工作看到了、想到了,但缺乏勇气和力量;有时也有畏难情绪,担心处理不好改革、发展、稳定的关系,造成事与愿违的局面,有求稳怕乱的思想。

  三、今后努力的方向和措施

  1、勤奋学习,夯实马克思主义的理论功底。

  没有理论上的清醒就没有政治上的坚定。马克思列宁主义理论素养是领导干部思想政治素质的灵魂。努力学习,提高自己,加强自身文明建设,推进自身现代化,是领导干部应有的品格和必备的素质。今后,我将进一步明确学习目的,制订周密的学习计划,发扬“钉子”精神,挤时间学习,千方百计保证学习时间和学习效果。采取“向书本学、向媒体学、向实践学、向群众学”等多种方式持之以恒地学习,坚持理论联系实际,弘扬马克思主义学风,既学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,又要学习历史、经济、科技、管理、法律等各类专业知识,不断进行思想充电,更新知识结构,全面提高自己的综合素质,努力打好为党和人民的事业建功立业的思想根底和知识功底,做新时期合格的党员领导干部。

  2、坚定理想信念,提高党性修养。

  共产党人的根本政治信仰是社会主义和共产主义,世界观是马克思主义的辩证唯物主义和历史唯物主义,这在任何时候都不能有丝毫动摇。共产党员的党性,是无产阶级先锋队的特殊性在共产党员身上的体现,也就是要求共产党员尤其是党员领导干部应具备的思想政治品格。加强党性锻炼,说到底就是按照党的先锋队性质,努力塑造自己在人民群众中的形象,使之符合无产阶级先锋队的本质要求。因此,在今后的工作、学习、生活中,我要坚持用党的理论武装头脑,把共产主义的理想和中国特色社会主义的信念作为自己政治修养的根本要求,作为战胜艰难险阻的精神支柱,作为拒腐防变的思想武器,不断提高自身的党性修养,加强党性锻炼,在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致,自觉地把握和实践“三个代表”重要思想,坚定政治立场,遵守政治纪律,增强政治鉴别力,保持政治敏锐性,模范执行上级党委的决议,自觉维护县委集体领导权威。保持先进性,发挥先锋模范作用,把实现最高理想和远大目标同坚持贯彻党在现阶段的路线、方针、政策统一起来,立足于**经济社会发展的现状,尽心竭力地推动经济社会的持续、协调发展。

  3、增强宗旨意识,牢固树立群众观点。

  共产党人全部工作的出发点和归宿都是为人民谋利益。这是我们的立党之本,执政之本。要牢固树立全心全意为人民服务的思想和真心实意对人民负责的精神,牢固树立人民群众是历史创造者的观点、虚心向人民群众学习的观点、谒诚为广大群众谋利益的观点、干部的权力是人民赋予的观点、对党负责和对人民负责相一致的观点,做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众。要坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋,为群众诚心诚意办实事,尽心竭力解难事,坚持不懈做好事。要始终把群众利益放在第一位,在各项工作、各个环节都细心研究群众的利益,关心群众疾苦,体察群众情绪,不断提高新形势下组织群众、宣传群众、教育群众、服务群众的本领。要深入基层,深入群众,倾听群众呼声,关心群众疾苦,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,以群众赞成不赞成、高兴不高兴作为自己的行动准则。要立足本职,首先抓好自己分管的那些密切联系群众的行业、系统,满腔热情地切实解决好群众关心的上学难、就医难等热点、难点问题,坚持正确的舆论导向,弘扬主旋律,大力发展先进文化,满足人民群众不断增长的精神文化需求,巩固党同人民群众的血肉联系,使广大人民群众紧紧团结在党组织周围,更好地推动经济发展、社会进步、创建和谐**。

  4、进一步改造主观世界,提高拒腐防变能力。

  建设有中国特色社会主义事业,是前无古人的创造性事业。作为党员领导干部,要不断进行主观世界的改造,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,牢固树立正确的地位观、权力观、利益观,做到自重、自警、自省、自励,严格遵守《廉政准则》和四大纪律八项要求,坚决抵制“五股歪风”,坚持“两个务必”和“八个坚持、八个反对”,严于律已,清正廉洁,继承和发扬艰苦奋斗精神,防微杜渐,警钟长鸣,自觉抵制腐朽思想侵蚀,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

  5、树立和落实科学的发展观和正确的政绩观。

  以人为本是科学发展观的本质和核心。要坚持以人为中心,把人民的需求摆在第一位,无论做任何事情,都要把出发点、着眼点、落脚点放在实现好、维护好、发展好最广大人民群众的根本利益上,不断满足人的各方面要求和促进人的全面发展。在实际工作中,就是要始终把发展作为我们党员领导干部的首要责任,在保持经济持续较快增长的同时,努力推进社会的全面进步和促进人的全面发展。结合自己分管工作和**实际,进一步牢固树立加快发展的机遇意识,认真研究教育、文体、卫生、计生等社会各业改革、发展重大问题,抢抓红色旅游发展机遇,加快推进以红色旅游为主的“红色旅游、绿色生态、宗教文化”旅游产业化进程,打造**文化品牌;狠抓薄弱环节方面的工作,加快乡镇广播网络建设,强化**大宣传工作,加强对干群思想解放、观念转变的教育引导,积极研究探索新形势下加强全民思想政治教育,尤其是青少年思想道德建设的新方法、新途径、新举措,抓好以农村为突破口的精神文明建设,巩固发展文明城市创建成果,坚持不懈地抓好文化市场,特别是网吧治理工作,加大校园周边环境整治力度;适应新形势,增强前瞻性。

  积极探索建设和谐**的途径和方法;加强对分管部门、分管系统干部的教育和管理,关心职工生活,切实履行好“一岗三责”职责。总之,要以符合“三个有利于”标准,符合国家法律法规,符合国家总体利益,符合中华民族的长远利益作为我们的政绩优劣标准;要结合县情,将发展的速度、改革的力度和老百姓承受的程度有机地结合起来,认真履行职责,加快推动发展;实事求是,确保政绩没有水分、没有虚假,经得起历史检验。

  总之,这次保持教育活动,对我来说,确实是一个教育提高的过程,是一次深刻反思、整改完善的过程,是一次净化灵魂、升华境界的过程,是一次增强本领、推动工作的过程。我一定珍惜机会,认真整改,努力使自己在思想上有明显提高,政治上有明显进步,作风上有明显转变,能力上有明显增加,工作上有明显推动,做一名合格的共产党员,做一名称职的党员领导干部,做一名人民满意的好公仆。

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